-한국경영인증원(KMR) 주관 인증 획득… 소통 기반 노사 파트너십 높은 평가

- 임금피크제 등 현안 해결 및 일·가정 양립 위한 유연근무제 도입 인정

〔스포츠서울│수원=좌승훈기자〕경기주택도시공사(GH)는 ‘노사관계 우수기업’ 인증을 최초로 획득했다고 24일 밝혔다.

한국경영인증원(KMR)이 주관하는 인증은 노사 대표자 리더십, 노사관계 성숙도, 구성원 만족도 등을 종합적으로 평가해 상생과 협력의 노사관계를 구축한 기업에게 부여된다.

GH는 △임금피크제 등 민감한 현안 해결을 위한 상시 소통창구 운영 △유연근무제 도입 등 일·가정 양립 위한 근무환경 조성 △노사 대표 수시 교류 통한 상호 신뢰 구축 △노사 공동 사회공헌 활동 통한 사회적 책임 이행 등에서 우수한 평가를 받았다.

GH는 이날 오후 ‘인권경영 헌장 선언식’을 열고 노사 공동으로 인권을 최우선 가치로 삼는 경영 실천 의지를 다졌다.

인권경영 헌장에는 △고용 및 업무상 차별 금지 △안전하고 건강한 근로환경 조성 △협력사 상생 발전 및 인권 침해 구제 등 10대 핵심 강령이 담겼다.

김용진 사장은 “이번 인증은 노사가 파트너로서 서로를 존중하며 함께 만들어낸 값진 성과”라며 “앞으로도 진정성 있는 노사 소통을 통해 도민에게 신뢰받는 공기업으로서 책임을 다하겠다”고 말했다.

hoonjs@sportsseoul.com